De tweede week van het generaal kapittel van de Fraters CMM is alweer bijna voorbij. Gedurende drie lange dagen bogen de kapittelleden zich over de financiële situatie. Wat is de stand van zaken? Hoe een bestendige toekomst voor de missie van de congregatie te waarborgen? Dit taaie en complexe agendapunt werd veel toegankelijker en meer inzichtelijk gemaakt door de inbreng van creatief procesbegeleider Iris Nieuwboer met de LEGO® SERIOUS PLAY® methode. Dat klinkt speels en leuk, en dat is het ook, maar tegelijkertijd is het een zeer effectieve manier om oplossingen te zoeken voor complexe vraagstukken. De creatieve werkvorm nodigt uit om los te komen van een soms vastgeroeste manier van denken en om vanuit een heel ander perspectief naar vraagstukken te kijken. Na deze LEGO-sessie werd onder leiding van Frans Schilder (financieel adviseur van het hoofdbestuur) het begin van een nieuw beleid geformuleerd. Dit nieuwe beleid biedt perspectief op een bestendige toekomst voor de congregatie en vooral – want daar gaat het tenslotte om – voor het werk van de fraters ten dienste van anderen.
In de tweede helft van de week kwamen de onderwerpen Apostolaat, Vorming, Externe Communicatie, en Erfgoed en Archieven aan bod. Deze onderwerpen werden eerst in parallelsessies besproken in kleine groepen. Elke groep kwam met een suggestie voor aanbevelingen, die daarna plenair werden besproken, zo nodig aangepast, en goedgekeurd. Andere onderwerpen op de agenda waren het communiteitsleven, en de toekomst van de regio’s Namibië, Oost-Timor, en Brazilië. Vanaf maandag staat het kapittel in het teken van het onderwerp ‘Leiderschap’, wat zal uitmonden in een verkiezingsprocedure en uiteindelijk in de verkiezing van de algemene overste en leden van het generaal bestuur voor de periode 2021-2027. Dit hopen wij op vrijdag 26 november bekend te kunnen maken.
Vorige
De missie van CMMVolgende
Een woord van dank